2024年11月12日 点击人次： 207
有关就业后的那些事儿
叮叮叮～
就协君来告诉你老板最害怕你知道的几个个职场冷知识。对于正在找工作或刚入职的人来说，这些职场避雷小知识必须牢记于心
1，入职一年未签劳动合同的，可向老板要求支付11个月的双倍工资。
2，劳动合同一般为三年，试用期为三个月，最长不超过六个月。
3，试用期工资不得低于转正工资的80%，且不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
4，入职时必须购买五险一金，所有延迟或不足额缴纳都是违法的。
5，工作满一年可享受五天带薪年假，未休按三倍工资支付相应报酬。
6，在工作期间发生工伤，无论入职时间长短，公司都必须承担赔偿责任。
7，周六周日加班需支付不低于两倍的工资、加班费和法定节假日加班三倍工资。
8，如果遇到劳动纠纷或不公正待遇，可拨打12333寻求帮助。
您学会了吗？
